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コラム

【九州のベトナム人人材紹介】ベトナム人が注目される理由 宿泊業など会社の即戦力に!手数料のお問い合わせはお気軽に

現在、日本にはさまざまな国から外国人労働者が訪れていますが、中国に次いで割合が大きいのがベトナム人です。労働者数こそ中国人には及ばないものの、平成30年度10月末時点における外国人労働者数の対前年伸び率は31.9%とトップであり、日本の労働市場にてベトナム人の注目度が急上昇していることが伺えます。[注1]

そこで今回は、九州でベトナム人の人材紹介を行っている西日本国際人材センター株式会社が、ベトナム人に注目が集まっている理由と、外国人を雇用する際の注意点をまとめました。

[注1]厚生労働省:「外国人雇用状況」の届出状況【概要版】(平成30年10月末現在)

さまざまな会社で重宝される!ベトナム人が注目されている3つの理由

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なぜ日本の労働市場でベトナム人が注目されているのか、その理由は大きく分けて3つあります。

日本との共通点が多く、生活になじみやすい

ベトナムと日本は共通点が多く、たとえば食生活では箸を上手に使ってお米や麺類をよく食べます。また、日本とベトナムの宗教観はともに仏教や儒教に根付いていますが、決して厳格なものではなく、緩く受容している点でも共通しています。食生活や宗教観の違いはしばしばトラブルの火種になりますが、共通点の多いベトナム人なら日本の生活に早くなじんでもらえます。

仕事への意欲が強い

ベトナム人は仕事とプライベートの時間の捉え方こそ欧米寄りですが、仕事に対する意欲は東南アジアの中でも高い部類に入ります。特に賃金を得ることへの貪欲さは特筆すべきところで、「日本で稼ぎたい」という強い思いが仕事の熱心さにつながっています。

与えられた仕事をこなすのが得意

ベトナム人の勤務態度は非常に真面目で、与えられた仕事は文句を言わずに黙々とこなします。仕事の枠組みをきちんと決めて指示すれば、効率よく作業を進めてくれるので、高い生産性が期待できます。

以上3つの理由により、ベトナム人は日本の産業で重宝されやすく、外食業や宿泊業、製造業などさまざまな分野で活躍の場を広げています。

西日本国際人材センター株式会社では、九州を中心にベトナム人の人材紹介サービスを提供しております。九州の企業様でベトナム人特定技能生の紹介申込や手続き、手数料などくわしい内容を知りたい場合は、電話や公式サイトからお気軽にお問い合わせください。

労働条件や制度はしっかり説明!外国人を雇用する際の3つの注意点

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ベトナム人に限らず、外国人を雇用する場合は以下の点に注意が必要です。

入社時に労働条件をしっかり伝える

ベトナム人は日本語に通じている方も多いですが、言語力には個人差があり、中には日本語が苦手な方もいます。そのため、契約書だけを渡しても文字が読めなくて内容が理解できず、後に労働条件などでトラブルが発生するおそれがあります。契約書や労働条件通知書は外国語に訳した物を別に用意し、労働条件をきちんと理解させるようにしましょう。

日本特有の制度を理解してもらう

日本では当たり前のことでも、外国では非常識で理解できないことは多々存在します。たとえば終身雇用や年功序列は日本特有のシステムなので、外国人には理解できない場合があります。日本人相手ならわざわざ言わずに済むことでも、ベトナム人には細かいところまで説明し、理解してもらえるよう配慮しましょう。

社会保険制度について説明する

日本では常時雇用する人が一定数いる場合、健康保険に加入させる必要があります。一方海外では保険への加入は任意であることが多いため、賃金から保険料を差し引かれるなら加入したくないと拒否されることも多いようです。しかし、適用事業所であれば健康保険は強制加入となりますので、制度の内容や趣旨を細かく説明し、納得してもらえるよう尽力しましょう。

九州の宿泊業や外食業を中心に、ベトナム人の人材紹介を行っている西日本国際人材センター株式会社では、ベトナム人労働者がなるべくスムーズに職場になじめるよう、定期的なサポートを行っております。毎月登録支援機関委託料として所定の手数料は頂きますが、ベトナム人の生活相談からフォローまで丁寧にサポートしますので、九州で初めて外国人労働者を受け入れる企業様も安心していただけます。

手数料やサービス内容について知りたい方は公式サイトをご覧ください。

日本になじみやすいベトナム人なら製造業から宿泊業まで幅広く活躍!

ベトナム人は日本人との共通点が多いため、日本での暮らしにも適応しやすい傾向にあります。ただ、労働条件や日本の制度を事前にしっかり伝えておかないとトラブルのもとになりますので、入社時の説明は怠らないようにしましょう。

九州の宿泊業や外食業などを中心にベトナム人の人材紹介を行っている西日本国際人材センター株式会社では、優秀な外国人の人材紹介を承っております。特に日本で人手不足が著しい外食業や宿泊業、製造業にて外国人労働者の力を借りたい場合は、西日本国際人材センター株式会社までお気軽にご相談ください。